“里面那两个就是黄维德的同事了？”
“对，他们提的条件我不能做主，所以你一回国就马上打电话给你，让你过来处理一下。”
我点点头，主动开门走进去。他俩坐在沙发上，看见我开门进去，就都站了起来。
“您好，您是胡总？”他们几乎同时问道。
“你们好，我就是胡飞，请坐。”我伸手让他们坐下，叶枫也在我身后跟了进来。
“想必你们就是黄维德之前的同事了吧。”
“对，这次来贵公司就是黄总介绍的。”其中一个较老的中年人回答。
“据我所知，我们公司给黄维德开出的条件以及待遇是业内最高的。”我继续说道。
“相信你们来了之后，各尽所能，公司一定不会亏待人才的！”
“胡总，您说笑了。我们也都是些小本事。”中年人谦虚的说。
“我们找您来的目的呢，就是想跟你确定一下待遇及工作岗位。毕竟我们这年纪，上有老下有小的，如果不谨慎点，那后果我们可承担不起。”
“希望您能谅解！”
“没事儿，有什么问题请说。”我客客气气的回答他们。
“胡总，我叫苏茂，之前的岗位是运营总监。他叫冯毅，是创意总监。”他继续说道。
“恕我直言不讳，我们俩的意思呢，就是能继续做之前所擅长的事情，希望胡总成全。”
“这是当然，各取所长本就是我公司的宗旨。”我笑着回答。
“还有就是待遇方面，之前我们所在公司，是年薪五十万，每月提成百分之五。现在市场竞争激烈，我们一致决定。”
“如果胡总能给我们开到，年薪五十万，百分之二的提成，我们定当全力以赴，为公司尽心尽力！”
“哈哈哈，看来你们没什么本事嘛！”我故意激他们。
“开这么低的工资，苏总监，冯总监，太小看自己的了吧！”
“胡总，我．”苏茂刚想开口，就被我拦住。
“苏总监，不用说了。”我直截了当的说。
“第一季度，无底薪，百分之五的提成。之后的每一个季度，按成绩而定。”
“如果你们哪一个，能做到两百万，底薪二十万。能做到五百万，年薪五十万。”
“那五百万以上呢，一千万呢？”旁边冯毅焦急的问道。
“哈哈，年轻人有拼劲果然好啊！”我笑道。
“如果能做到一千万，月提成改为百分之十。”
“哈哈哈，胡总一出手果然不同凡响。”马上迎合道。
“我们日后在公司，肯定是鞠躬尽瘁死而后已！”